Должностная инструкция диспетчера

Должностная инструкция диспетчера I. Общие положения. На должность диспетчера назначается лицо, имеющее высшее техническое или инженерно-экономическое образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее специальное образование и стаж работы в строительных организациях по оперативному управлению производством не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года. Диспетчер непосредственно подчиняется 1. В своей деятельности диспетчер руководствуется: - законодательными и нормативными документами по вопросам выполняемой работы; - методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов; - уставом предприятия; - приказами и распоряжениями директора предприятия непосредственного руководителя ; - настоящей должностной инструкцией. Во время отсутствия диспетчера его должностные обязанности выполняет в установленном порядке назначаемое лицо, которое несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 417
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 929

Общие положения 1. Главный диспетчер относится к категории руководителей. На должность главного диспетчера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное техническое или инженерно-экономическое образование и стаж работы в должности диспетчера или других инженерно-технических и руководящих должностях по оперативному управлению производством не менее 5 лет, в том числе на данном предприятии не менее 1 года. Назначение на должность главного диспетчера и освобождение от нее производится приказом директора предприятия. Главный диспетчер должен знать: 4. Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по оперативному управлению производством. Профиль, специализацию и особенности структуры предприятия, перспективы его развития.

Скачать бесплатно должностную инструкцию, функциональные обязанности​, ответственность и условия работы диспетчера. Скачать образец. Инструкция для должности 'Диспетчер производства' соответствует требованиям Справочника квалификационных характеристик профессий. Должностная инструкция диспетчера на телефоне I. Общие положения 1. Диспетчер (на домашнем телефоне) отдела прямых продаж относится к.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ДИСПЕТЧЕРА

Должностная инструкция диспетчера 0 Трудовая функция работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации, конкретный вид поручаемой работнику работы в обязательном порядке должна быть прописана в трудовом договоре с работником ст. Конкретизация же трудовой функции обычно производится в должностной инструкции. Постановлением Госстандарта от 30. Приведем в нашей консультации должностную инструкцию диспетчера. Поэтому привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя. Более того, в должностной инструкции часто не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе Письмо Роструда от 24. Наличие должностных инструкций упрощает взаимодействие работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований.

Должностная инструкция диспетчера на телефоне

Диспетчера 1. Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность диспетчера [Наименование организации в родительном падеже] далее — Компания.

Диспетчер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. Диспетчер относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя] Компании.

На должность диспетчера назначается лицо, имеющее: среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы; начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления производства не менее 3 лет, в том числе в данной организации-не менее 1 года.

Диспетчер должен знать: нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам производственного планирования и оперативного управления производством; организацию производственного планирования и диспетчирования в организации; производственные мощности Компании и ее подразделений; специализацию подразделений организации и производственные связи между ними; номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ услуг ; организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ в организации; основы технологии производства продукции Компании; технические требования, предъявляемые к продукции Компании; организацию оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; основы экономики, организации производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда.

В своей работе диспетчер руководствуется: нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами, касающимися документационного обеспечения управления; Уставом Компании; приказами, распоряжениями руководителя Компании непосредственного руководителя ; настоящей должностной инструкцией.

В период временного отсутствия диспетчера, его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя]. Функциональные обязанности Диспетчер выполняет следующие трудовые функции: 2. Осуществляет с использованием средств вычислительной техники, коммуникаций и связи оперативное регулирование хода производства и других видов основной деятельности организации или ее подразделений в соответствии с производственными программами, календарными планами и сменно-суточными заданиями.

Контролирует обеспеченность подразделений организации необходимыми материалами, конструкциями, комплектующими изделиями, оборудованием, а также транспортом и погрузочно-разгрузочными средствами. Осуществляет оперативный контроль над ходом производства, обеспечивая максимальное использование производственных мощностей, ритмичное и бесперебойное движение незавершенного производства, сдачу готовой продукции, выполнение работ услуг , складских и погрузочно-разгрузочных операций по установленным графикам.

Обеспечивает соблюдение установленных норм заделов на участках и в цехах, размеров партий запусков и сроков их подач. Принимает меры по предупреждению и устранению нарушений хода производства, привлекая при необходимости соответствующие службы организации. Выявляет резервы производства по установлению наиболее рациональных режимов работы технологического оборудования, более полной и равномерной загрузке оборудования и производственных площадей, сокращению длительности цикла изготовления продукции.

Осуществляет внедрение и обеспечивает рациональное использование технических средств оперативного управления производством. Ведет диспетчерский журнал, составляет отчетные рапорты и другую техническую документацию о ходе производства. Участвует в работе по анализу и оценке деятельности подразделений организации, выявлению внутрипроизводственных резервов.

Руководит работой операторов диспетчерской службы. В случае служебной необходимости диспетчер может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством.

Права 3. Докладывать руководству обо всех выявленных недостатках в пределах своей компетенции. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями. Требовать от руководства создания необходимых условий для выполнения должностных обязанностей рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.

Знакомиться с проектами решений руководства Компании, касающимися его деятельности. Запрашивать у руководителей и специалистов Компании информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей. Привлекать к решению возложенных на него задач специалистов других отделов. Взаимодействовать с другими подразделениями Компании для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности. Получать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в порядке, установленном трудовым законодательством.

Ответственность Диспетчер несет административную, дисциплинарную и материальную а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную ответственность за: 4. Ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией-в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

Нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия. Правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Причинение материального ущерба-в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации. Соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Компании и его работникам. Условия работы 5. Режим работы диспетчера определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.

Должностная инструкция диспетчера

Онлайн система управления должностными инструкциями Данная должностная инструкция переведена автоматически. Инструкция для должности "Диспетчер производства", представленная на сайте www. Выпуск 5. Добывающая промышленность", который утвержден приказом N 62 Министерства топлива и энергетики Украины 14. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины.

Должностная инструкция диспетчера автомобильного транспорта

Диспетчера 1. Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность диспетчера [Наименование организации в родительном падеже] далее — Компания. Диспетчер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании. Диспетчер относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя] Компании. На должность диспетчера назначается лицо, имеющее: среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы; начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления производства не менее 3 лет, в том числе в данной организации-не менее 1 года. Диспетчер должен знать: нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам производственного планирования и оперативного управления производством; организацию производственного планирования и диспетчирования в организации; производственные мощности Компании и ее подразделений; специализацию подразделений организации и производственные связи между ними; номенклатуру выпускаемой продукции, виды выполняемых работ услуг ; организацию работы производственных складов, транспортных и погрузочно-разгрузочных работ в организации; основы технологии производства продукции Компании; технические требования, предъявляемые к продукции Компании; организацию оперативного учета хода производства и сдачи готовой продукции; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; основы экономики, организации производства, труда и управления; правила и нормы охраны труда. В своей работе диспетчер руководствуется: нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами, касающимися документационного обеспечения управления; Уставом Компании; приказами, распоряжениями руководителя Компании непосредственного руководителя ; настоящей должностной инструкцией.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностные инструкции - Елена А. Пономарева

Должностная инструкция главного диспетчера

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Диспетчера. Диспетчер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия. На должность Диспетчера назначается лицо, имеющее: 1. Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления производства не менее 3 лет, в том числе на данном предприятии - не менее 1 года.

Во время отсутствия диспетчера его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. Права - знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности; - вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с выполнением своих обязанностей; - запрашивать лично или по поручению руководства предприятия от структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; - принимать решения и отдавать указания для решения оперативных вопросов организации производства: - требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. Ответственность - за последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных действующим законодательством РФ, уставом предприятия, иными нормативными правовыми актами; - за неисполнение ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ; - за совершение в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ; - за причинение материального ущерба и ущерба деловой репутации предприятия - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ. Прочее Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ и иных нормативных актов регулирующих трудовые правоотношения в РФ.

Должностная инструкция диспетчера на телефоне I. Общие положения 1. Диспетчер на домашнем телефоне отдела прямых продаж относится к категории специалистов. Диспетчер должен знать: 3. Действующие законодательные и иные нормативно-правовые акты РФ; 3.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Дуй на стажировку: диспетчерская служба автобусов
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 4
  1. Клавдия

    Прочитала - оч понравилось, спасибо.

  2. charlala

    Я думаю, что Вы не правы. Могу отстоять свою позицию. Пишите мне в PM.

  3. Алиса

    аааааааааа сначала в кайф а потом так се...

  4. simicjaican

    Увлекательно! Только не могу понять как часто обновляется блог?

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных